El hotel presenta una agenda especial durante junio y julio que incluye encuentros literarios, experiencias culturales, música, conversaciones y acciones solidarias para celebrar la diversidad y la inclusión
Desde su fundación en San Francisco en 1981, Kimpton ha estado vinculada a una cultura de hospitalidad inclusiva. Durante los años 80, en plena crisis del VIH/SIDA, la marca destacó por su entorno acogedor para empleados y viajeros LGBTQ+, un compromiso que se consolidó en 2004 al convertirse en la primera compañía hotelera en alcanzar el 100% en el Corporate Equality Index de la Human Rights Campaign.
Ese espíritu encuentra ahora su reflejo en Kimpton Los Monteros, el emblemático hotel marbellí recientemente renovado bajo el sello de la marca. Un lugar que combina la esencia relajada y sofisticada de la Costa del Sol con una hospitalidad contemporánea, abierta y sin etiquetas, donde el lujo se entiende como la libertad de ser uno mismo.
Con motivo del Pride Month y coincidiendo con las celebraciones del Pride de Marbella, Kimpton Los Monteros ha diseñado una programación especial que durante varias semanas reunirá cultura, gastronomía, entretenimiento y compromiso social.
UN BRINDIS POR LA DIVERSIDAD
Durante todo el mes, el hotel contará con un Pride Month Spritz Menu, un menú vinculado a la celebración del Pride que incluirá un cóctel especial: el Pride Spritz. Además, por cada Pride Spritz se donarán 2 euros a Fundación Eddy-G, entidad dedicada a apoyar a jóvenes del colectivo LGTBIQ+ en situación de vulnerabilidad.
KIMPTON LOS MONTEROS SE TIÑE DE ROSA POR EL PRIDE DE MARBELLA
El próximo 26 de junio, coincidiendo con el Pride de Marbella, Kimpton Los Monteros iluminará su fachada con luces rosas como símbolo de celebración, visibilidad y apoyo a la diversidad. Además, el hotel celebrará el Pride Social Hour en su patio, una cita abierta al público y especialmente pensada para clientes y equipo del hotel, que reunirá a huéspedes, visitantes y empleados en un ambiente cercano y festivo para brindar por la inclusión.
KIMPTON BOOK NOTES: PRIDE EDITION
La programación continuará el 1 de julio con una edición especial de Kimpton Book Notes, el club de lectura impulsado por el hotel. En esta ocasión, el invitado será Juan Carlos Ahijón, autor de Bajo el cielo de Madrid, quien participará en una conversación cercana con los asistentes en un formato diseñado para fomentar el diálogo y el intercambio de ideas. Cada participante recibirá un ejemplar del libro como parte de la experiencia. La conversación estará moderada por el periodistas Bertie Espinosa, director de Essence Mag.
DJ PEPINO MARINO EN ESCONDIDO
El 3 de julio, Escondido Rooftop volverá a convertirse en escenario de celebración con una edición especial protagonizada por el DJ Pepino Marino, una cita que reunirá música, cultura y espíritu festivo en uno de los espacios más emblemáticos del hotel.
SERVICIO DE CONFESIONES
La programación culminará el 9 de julio con Servicio de Confesiones by Kimpton Los Monteros, un podcast concebido como un espacio para compartir historias, experiencias y reflexiones en torno a la identidad, la creatividad y la diversidad. La sesión estará presentada por Xenon Spain, quien conversará con un invitado muy especial.
UN COMPROMISO QUE VA MÁS ALLÁ DE JUNIO
Además de las actividades abiertas al público, Kimpton Los Monteros desarrollará durante estas semanas diferentes iniciativas internas dirigidas a su equipo, centradas en la diversidad, la inclusión y la sensibilización. Una acción que refuerza la visión de Kimpton de entender la inclusión no como una campaña puntual, sino como una forma de construir comunidad y hospitalidad durante todo el año.
Este compromiso también forma parte del legado de la marca hacia sus empleados. A lo largo de su historia, Kimpton ha sido una de las compañías pioneras del sector hotelero en impulsar beneficios para empleados LGBTQ+, incluyendo políticas específicas para personas transgénero y medidas destinadas a compensar la desigualdad fiscal que sufrían las parejas del mismo sexo antes de la legalización del matrimonio igualitario. Este enfoque le valió además el Workplace Equality Innovation Award, un reconocimiento a sus políticas de inclusión en el entorno laboral.
Porque para Kimpton, celebrar el Pride significa precisamente eso: crear espacios donde todas las personas se sientan vistas, escuchadas y bienvenidas, dentro y fuera del hotel.
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